도로교통공단은 오는 16일까지 신규직원 공개채용을 진행한다.

교통안전, 교통교육, 방송기술, 일반행정 등 분야에서 50여 명의 신입·경력직을 모집한다. NCS 기반 입사지원서, 작업기초능력평가, 면접평가 등 직무능력 중심의 블라인드 채용으로 추진한다. 

합격자는 3개월 인턴으로 근무한 뒤 전환평가를 거쳐 80% 이상 정규직으로 전환된다. 장애인, 취업지원대상자, 강원이전 지역인재 등에겐 가산점을 부여한다.